就业验证
您是第三方或TC能源公司的前雇员吗? 此页面旨在帮助您确定需要哪种类型的就业验证以及如何请求所需的验证.
如果你担心你被冒充TC能源或其招聘合作伙伴的欺诈个人或组织联系, 或者对工作机会不确定, 请参阅我们的 欺诈警报 浏览更多信息.
第三方资料要求
TC能源可以为现任和前任员工提供口头和书面的就业证明.
第三方必须提交:
- 通过电子邮件发送的就业验证请求
- 表单必须是不需要创建用户ID或帐户登录的附件或链接
- 表单必须是不需要创建用户ID或帐户登录的附件或链接
- TC能源公司现任或前任员工签署的同意书或释放表格, 允许确认当前或以前的工作
- 湿签名, 包括6个月内的签字日期, 或DocuSign电子放行(DocuSign是唯一可接受的电子放行形式)
向TC能源人力资源服务团队提交验证请求;
请求将在两到五个工作日内处理.
药物和酒精测试(DOT)验证
按照第三方信息请求部分中概述的流程进行操作. 要求DOT验证可能需要额外的处理时间.
前雇员
如果您不是TC能源公司的员工，并且需要一份雇佣信, 请将详细的请求连同您的联系信息(电话号码)发送至 hr_services@ngskmc-eis.net.
问题?
请发邮件至hr_services@ngskmc-eis.net或致电TC能源人力资源热线 1-877-669-8111.